人力资源经理
3000-6000元/月
职位描述
岗位职责 1. 负责公司人力资源全模块：招聘配置、薪酬绩效、员工关系、培训发展、制度建设。 2. 统筹劳务派遣、劳务外包人员管理，处理劳动关系、劳动纠纷、社保公积金等事务。 3. 对接政企合作、技能培训项目，配合完成资质申报、台账与合规管理。 4. 完善团队管理、考勤考核、企业文化建设，提升人效与员工稳定性。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源/管理类相关专业。 2. 3年以上人力资源实操经验，熟悉劳动法、社保政策、劳务派遣流程。 3. 细心严谨、沟通协调强，能独立处理人事全流程工作。 4. 有人力资源服务、劳务公司、培训行业经验优先。
工作地点
来宾市红水河大道245号
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