一、岗位职责
1.负责公司考勤、调动、奖惩、入离职、劳动合同、名册、档案管理和招聘执行；
2.负责公司证照及其他资质的办理、变更、年检等工作；
3.负责重要客人接待，公共关系维护、协调等工作；
4.兼管行政日常工作，包括但不限：宿舍、办公环境、办公用品等管理；
5.完成领导交办的其他事务。

二、任职条件
1.熟悉使用电脑，熟练运用word、excel、ppt等办公软件。
2.大专及以上学历，1年以上人力/行政工作经验，人力资源、行政管理专业优先。
3.性格平和、工作仔细认真、责任心强，为人处事踏实、能吃苦、学习领悟能力强、积极向上。

三、相关
1.上班时间：8:00-12:00、14:00-18:00
2.晋升方向：人事专员--人事主管--人事经理--人事总监

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